今回ご紹介するのは、「社員が主役マップ」です！ アサヤファミリーになっていただいた方は、アサヤ入社からどのように成長していただき、その成長を支援するためにアサヤにはどんな人事施策があるのか、イラストに […]
Daily Archives: 2024年12月9日
今年3月、SDGｓの動きを後押しする金融機関の提案を受け、七十七銀行と弊社との間で有給取得率向上と男女賃金格差是正の数値目標と期限を定め、達成度に応じて金利負担が優遇されるというサステナビリティ・リン […]
「有給取得率向上と男女賃金格差の是正を目標とするサステナビリティリンクローン」締結について 新着
今年の3月に気仙沼人事研究会の報告会で社長より「アサヤ人的資本経営宣言2024」の発表があり、現在、アサヤの人事的取組はこの宣言をもとに進めております。 ――――――――――――― そもそも人的資本経 […]
アサヤ人的資本経営宣言2024 新着
この度、宮城県ものづくり産業広報誌「OGALE！ACE」様に弊社の若手社員、おかべ君の記事を特集いただきました！ 関東の大学卒業後、新卒でアサヤに入社し、現在は養殖チームの営業として日々活躍いただいて […]
宮城県ものづくり産業広報誌「OGALE！ACE」に、アサヤの仕事と若手社員の記事・動画掲載いただきました！ 新着
アサヤには昨年ごろから、若手の中途社員の方々にも入社いただいております。 今回、昨年関東から地元気仙沼にUターンし、アサヤに入社いただいたゆうすけ君の仕事と暮らしを「気仙沼移住・定住センターMINAT […]